4. Dezember 2007 Kündigung bei dringendem Verdacht des sexuellen Missbrauchs

Der dringende Verdacht des sexuellen Missbrauchs eines Schülers durch seinen Lehrer rechtfertigt eine außerordentliche Kündigung (Landesarbeitsgericht Schleswig -Holstein vom 18.12.2001 - Az. 1 Sa 380 b/01)

Der Kläger arbeitete...

18. November 2007 1,25 Millionen offene Stellen im dritten Quartal

Im dritten Quartal 2007 lag die Zahl der offenen Stellen bei 1,25 Millionen. Das zeigt eine Betriebsbefragung, mit der das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) regelmäßig das gesamte Stellenangebot erfasst, also...

12. November 2007 Verstoß gegen Sicherheitsvorschriften rechtfertigt fristlose Kündigung

Vom Arbeitgeber erlassene elementare Sicherheitsvorschriften, die die Arbeitnehmer vor erheblichen Gesundheitsrisiken schützen sollen, sind von den Arbeitnehmern unbedingt einzuhalten. Andernfalls steht der Arbeitsplatz auf dem...

1. November 2007 Krankenpflegehelfer wegen Ohrfeige fristlos entlassen

Eine Tätlichkeit (Ohrfeige) eines Krankenpflegehelfers gegenüber einem Bewohner eines psychiatrischen Krankenhauses stellt einen wichtigen Grund zur fristlosen Kündigung dar. Eine derart schwere Verletzung im Vertrauensbereich...

23. Oktober 2007 Kündigung wegen Trunkenheit auf einer Dienstreise wirksam

Wer anlässlich einer Dienstreise durch ständigen Alkoholkonsum und entsprechende Ausfallserscheinungen auffällt, muss mit einer fristlosen Kündigung des Arbeitsverhältnisses rechnen. Dies hat das Landesarbeitsgericht...